Ved konferencen ’Styrk lederes trivsel og resultater’, som Finanssektorens Arbejdsgiverforening (FA) og Finansforbundet holdt mandag, delte ledere fra finanssektoren viden og erfaringer om, hvordan lederes trivsel kommer højere op på dagsordenen.

”Ledere, som trives, er bedre ledere. Men lederes trivsel kommer ikke af sig selv. Det kræver en indsats fra lederne selv og fra deres ledere. Derfor har vi udviklet tre digitale værktøjer, som sammen og hver for sig kan medvirke til at styrke lederes trivsel,” siger Katja Brunbjerg Muff, underdirektør i FA.

Værktøjerne, der er udviklet af FA, Finansforbundet og konsulentfirmaet Heiberg, blev præsenteret på konferencen.

Forud for konferencen havde en stribe ledere og HR-chefer i sektoren testet værktøjerne. På konferencen delte de rundhåndet ud af erfaringerne fra testperioden.

Værktøjerne, som er tilgængelige for alle, faciliterer en arbejdsproces for ledere, som kan være med til at sætte en trivselsdagsorden i den enkelte organisation.

Projektet er støttet af Velliv Foreningen. På hjemmesiden lederestrivsel.dk kan du læse mere om projektet og værktøjerne.