Dette nummer af FA*NU guider læserne til fremtidens forsikring på basis af en fælles konference mellem FA og DFL. Et nyt Folketing er trådt til - og FA giver i dette nummer et bud på nogle af de emner på arbejdsmarkeds- og uddannelsesområdet, som med fordel kunne ændres i det kommende folketingsår.
FA og Finansforbundet har udarbejdet en fælles vejledning om lokalaftaler. Vejledningen beskriver de tilfælde, hvor lokalaftaler skal eller kan indgås i henhold til Standardoverenskomsten.
Statistikken tegner et øjebliksbillede af lønningerne på penge- og realkreditområdet fordelt på medarbejdergrupper og arbejdsfunktioner. Statistikken er baseret på oplysninger for ca. 47.900 medarbejdere i kalenderåret 2014.
Statistikken tegner et øjebliksbillede af lønningerne på forsikringsområdet fordelt på medarbejdergrupper og arbejdsfunktioner. Statistikken er baseret på oplysninger for ca. 14.800 medarbejdere i kalenderåret 2014.
Statistikken tegner et øjebliksbillede af lønningerne i finanssektoren fordelt på medarbejdergrupper og arbejdsfunktioner. Statistikken er baseret på oplysninger for ca. 62.600 medarbejdere i kalenderåret 2014.
FA’s fraværsstatistik belyser omfanget af den arbejdsindsats, der er gået tabt, som følge af fravær i FA’s medlemsvirksomheder. Ved hjælp af statistikken kan medlemsvirksomhederne få overblik over fraværet i deres egen virksomhed og sammenligne det med resten af sektoren og/eller området. Endvidere vil statistikken være sammenlignelig med DA’s fraværsstatistik og med Danmarks Statistiks fraværsstatistik for det private arbejdsmarked.
Udviklingen i den finansielle sektor kommer til at gå stærkt i de kommende år. Kunderne bruger deres bank og forsikringsselskab på nye måder. Mange af dem forventer at blive betjent døgnet rundt. Nye konkurrenter er på vej ind på de finansielle virksomheders traditionelle markeder, og helt nye forretningsmodeller ser dagens lys. Forandringerne betyder, at vi kommer til at arbejde anderledes og med andre opgaver end i dag. Læs om fremtidens arbejdsmarked i det nye nummer af FA•NU.
Denne gang sætter FA•NU fokus på mangfoldighed på det finansielle arbejdsmarked. Mænd og kvinder, unge og ældre, medarbejdere med forskellige personlige baggrunde - det er alt sammen noget, der præger finanssektoren i 2015.
