Kvinder i ledelse

Helt nye tal viser, at andelen af kvinder blandt nyudnævnte ledere i finans er steget markant de seneste år.

Via FA’s digitale HR-værktøj er det let at trække tal på udviklingen i andelen af nyudnævnte kvindelige ledere. Det er også muligt at se kønsfordelingen blandt alle virksomhedens ledere på forskellige niveauer.

Andelen af kvinder blandt nyudnævnte ledere i landets penge- og realkreditinstitutter har taget et mærkbart hop.

Nyt EU-direktiv vedtaget: Børsnoteredes selskaber bør inden udgangen af juni 2026 have 40 procent kvinder i bestyrelsen

”De nye generationer af kvinder stiller flere og anderledes krav, end vores generation gjorde. De ved, hvad de vil. De er kompromisløse og gider ikke spilde deres arbejdsliv i håbløst forældede organisationer,” skriver Nicole Offendal, adm. direktør i FA, og Louise Riisgaard, markedschef i DE, i et fælles indlæg i Dagbladet Børsen.

Andelen af kvindelige nyudnævnte ledere i finanssektoren er steget markant, viser nye tal fra Finanssektorens Arbejdsgiverforening (FA).

Andelen af ansatte i finanssektoren med en videregående uddannelse er firedoblet siden 90’erne. Der er stadig flest mænd blandt de videreuddannede ansatte, men kvinderne haler kraftigt ind.

Virksomheder skal fra 2023 opstille måltal, udarbejde politikker og redegørelser for det underrepræsenterede køn på de tre øverste ledelsesniveauer. Det har et flertal i Folketinget netop besluttet.

Interview. Nicole Offendal tiltræder i dag som ny adm. direktør i Finanssektorens Arbejdsgiverforening (FA).

”Andelen af kvinder i topledelse handler ikke kun om, hvad der sker internt i virksomhederne. Det handler i høj grad også om faktorer i samfundet, der ligger udenfor sektorens direkte rækkevidde,” skriver Mariane Dissing, adm. direktør i Finanssektorens Arbejdsforening (FA), og Steen Lund Olsen, næstformand i Finansforbundet, i en klumme i FinansWatch.

Metoo-debatten satte en stopper for forestillingen om, at der er reel ligestilling. Vi må taget et opgør med de skæve kønsopfattelser, som bliver ved med at eksistere på arbejdspladsen og i hjemmet. Det skriver Mariane Dissing, adm. direktør i Finanssektorens Arbejdsgiverforening (FA) og Steen Lund Olsen, næstformand i Finansforbundet, i et debatindlæg i Altinget.

Mandag den 8. marts holdt Finanssektorens Arbejdsgiverforening (FA) og Finansforbundet fælles digital konference under overskriften ”Flere kvinder i ledelse – fra snak til handling i finanssektoren”. Se eller gense konferencen i artiklen.