PC-udvalg
Med virkning fra 2016 har FA lagt de interne PC-udvalg om. Kernen i PC-udvalgene er muligheden for at erfaringsudveksle med andre virksomheder i sektoren. Derfor er det vigtigt, at virksomhederne har noget til fælles, og at erfaringsudvekslingen struktureres. For at øge værdien af arbejdet sammensættes PC-udvalgene mere homogent på tværs af finans og forsikring.
Det betyder, at PC-udvalgene opdeles i:
- PC-Gruppen, som er for medlemsvirksomheder med mindst 700 medarbejdere
- PC-Fælles, som er for medlemsvirksomheder med mindst 400 medarbejdere.
Der skelnes ikke mellem pengeinstitutter, realkredit, forsikring, it m.m.
FA’s kompetenceudvalg
FA’s kompetenceudvalg er et forberedende og konsultativt organ, der refererer til FA’s bestyrelse. Udvalget behandler praktiske og operationelle problemstillinger på det uddannelsespolitiske område for hele finanssektoren.
Kompetenceudvalget holder ordinære møder fem gange årligt. Der holdes ekstraordinære møder efter behov.
Udvalget for arbejdsmiljøansvarlige
Udvalget er et netværk for formidling af ny viden og erfaringer blandt arbejdsmiljøansvarlige i FA’s medlemsvirksomheder. Udvalget dækker både finans og forsikring og mødes tre til fire gange om året.
Udgangspunktet for netværkets møder er ofte et indlæg fra en af de deltagende virksomheder, som herefter danner grundlag for erfaringsudveksling. Herudover inviterer FA ofte en ekstern indlægsholder, som kan bidrage med ny viden indenfor eksempelvis forskning og udvikling.
Udvalget vedrørende Akademiuddannelse i Finansiel Rådgivning
Udvalget drøfter input fra finanssektoren til Akademiuddannelsen i Finansiel Rådgivning. Der holdes ca. to møder årligt.
Statistikgruppen
I statistikgruppen drøftes FA’s statistikker og analyser om finanssektoren og arbejdsmarkedet generelt, og medlemmerne erfaringsudveksler om HR-analyser, ledelsesrapportering m.v. Gruppen drøfter endvidere forslag til nye undersøgelser og analyser under hensyntagen til FA’s og virksomhedernes ressourcer. Af og til er der indlæg fra eksterne oplægsholdere om aktuelle emner.
Faste udvalg med B-siden
Samarbejdsrådet
I Samarbejdsrådet drøfter FA, Forsikringsforbundet og Finansforbundet temaer, som parterne har fælles interesse i at samarbejde om – centralt og lokalt. Eksempler herpå er psykisk arbejdsmiljø og trivsel, kompetenceudvikling, sygefravær og integration.
Det faglige udvalg for finanssektoren
Udvalget, der er fastsat i lovgivningen, definerer Finansuddannelsens mål, varighed, struktur, bedømmelsesplaner og praktikuddannelsen. Udvalget indstiller forslag til godkendelse i undervisningsministeriet, der fastsætter regelsættet for uddannelsen.
I fagligt udvalg sidder repræsentanter for FA, Forsikringsforbundet og Finansforbundet.